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选择社保代理公司时要注意哪些事项?厦门社保代理,厦门社保

放大字体  缩小字体 发布日期:2019-08-23  浏览次数:9

关键词:厦门社保代理,厦门社保代缴,代买厦门社保,厦门劳务派遣,厦门人力资源服务,厦门人事代理,厦门社保代理服务,厦门社保代缴服务,厦门社保代理公司

    企业社保代理大家都不陌生吧,一些小型企业刚刚成立,人数少所以没有人事部门,但是要为员工缴纳社保怎么办呢,这时企业就会把员工社保交由社保代理公司来缴纳,这样企业就不需要设立人事部门了,企业通过代理社保可以减少事务性工作,提高效率,那么企业在选择社保代理公司有哪些注意事项。下面我们一起来看看。

企业社保代理的好处:

1、企业把社保缴纳等琐碎的事情外包出去,企业就可以从繁杂的人事管理业务中解脱出来,全身心投入到企业经营和市场等核心工作中;专心去发展自己的核心业务 ,提高效率,创造财富。

2、通过选择厦门社保代理公司代缴社保能减少劳动用工备案,不用因为公司增减员、续约合同,而经常跑劳动保障局。

3、可以避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议和劳动纠纷;能够及时知晓当地最新的社保政策资讯

企业选择社保代理公司的注意事项:

   虽然企业选择代理社保能在从中获得好处,但是在选择代理社保公司时,还是要小心谨慎,避免不必要的金钱损失。

   在选择社保代理公司时,一定要详细了解公司名称及地址,最好通过“全国企业信用信息公示系统”查一下该公司的真实性合法性,这样就能判断该公司是不是皮包公司,如果是人力资源公司我们要查看该公司有没有,人力资源许可证,劳务派遣许可证,营业执照等相关资质。

我司简介:

骏伯人力资源(集团)有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

作为国内zui早从事第三方人力资源服务的专业机构,骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务,在行业内具有良好的声誉及广泛的影响力,积累了丰富的HR外包实操经验,成为行业中的领先者。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁(劳务派遣)、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前,骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。

社保代理及咨询联系方式:

联系人:魏经理

手机/微信:13411160517

QQ:1250216152

热线:020-38023598-8302

地址:广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806室


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